20. jaanuaril pidas Honbest aastakoosoleku. Huanani harukontorid, Xinani harukontorid ja Wuhani harukontorid osalesid koosolekul videokonverentsi teel. Esimene samm on see, et iga osakonnajuhataja esitab aruande 2021. aasta töötulemuste ja 2022. aasta tööplaanide kohta. Nende esitluspildid on siin:
Pärast aruandlust kinnitas meie tegevjuht hr Chen täielikult osakondade tulemuslikkust 2021. aastal ning kiitis ärimeeskondi, kes on viimase aasta jooksul oma tulemusi ületanud, ja julgustas kolleege, kes on viimase aasta jooksul palju edusamme teinud!
Järgmine on meie ootuste kursus: igakuine tulemuslikkuse hindamine!
Suurepärane müügimees：Judy Pan
Kannatlikkuse ja hoolikusega iga kliendi suhtes kasvas tema müügitulemus detsembris kõige kiiremini. Pingutused saavad lõpuks tasutud!
Uute klientide arendamisel parima saavutamine: Rong Xu
Töökas ja teadis hästi kliendi vajadusi, oli loonud ärikoostöö kõige uute klientidega.
Parim sooritus uute töötajate seas：Manyu Lin
Pärast meie ettevõttega liitumist oli ta oma töö suhtes kirglik, klientidega soe ja sõbralik ning kohanes kiiresti ettevõtte kultuuri ja väärtustega.
Parima pühendumuse auhind:Juan Xie
Teda peetakse töökuse eeskujuks, ta on oma töös kannatlik ja tähelepanelik. Ta on kolleegide suhtes entusiastlik ja vastutustundlik oma ametikoha eest.
Silmapaistev individuaalauhind:Xiaoqing Du
Ta on alati tööga hõivatud, et oma kohustusi täita ja müügimeestega koostööd teha, töökaaslased hindavad tema sooritust.
Suurepärane juhendaja：Zhengwei Li
Ta juhtis oma meeskonda detsembris silmapaistva soorituseni. Ta on loominguline ja uuendusmeelne. Alati entusiastlik oma töö suhtes, ei karda raskusi ja probleeme, püüab leida parimaid lahendusi.
Suurepärane meeskond：Äriteenindusmeeskond ja Huanani müügimeeskond
Neil on kõrge meeskonnatöö ja suurepärane kollektiivne autunne. Nad hoiavad alati head vormi ja töötavad tõhusalt, pidades silmas ettevõtte arengut ja vastutades ettevõtte tulemuslikkuse eest.
2021. aasta oli möödas ja tagasi vaadates näeme, mida saavutasime, mida õppisime ja mida kaotasime – kõik see on minevik. Loodame, et uuel aastal on rohkem rõõmu ja paremaid tulemusi ning et kõik kolleegid saavad koos ettevõttega areneda ja areneda.
Postituse aeg: 28. jaanuar 2022